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Business News

À la UneBusiness News

Kibali a réalisé 7 des 11 projets de son cahier des charges valant 8,9 millions USD

by Ruben Yale 6 octobre 2023

L’opérateur minier Kibali a déjà réalisé 7 des 11 projets inscrits dans son cahier des charges dont le coût global est évalué à 8,9 millions de dollars américains sur les cinq (5) prochaines années.

Mark Bristow, Président et Directeur Général de Barrick, l’a annoncé, ce jeudi 5 octobre 2023, au cours de la 50ème et dernière conférence de presse de l’année 2023.

« Comme l’a démontré Barrick, l’exploitation minière responsable présente une capacité unique d’avoir un impact transformateur sur les économies des pays sous-développés et ceux en voie de développement. C’est une force au service du bien de toutes les parties prenantes, en particulier les pays hôtes et leurs communautés; et cette force atteint des proportions importantes lorsqu’il existe un véritable partenariat entre les opérateurs miniers et les gouvernements. », a-t-il affirmé.

En ce qui concerne le Fonds pour le développement communautaire de la mine, constitué par la dotation de 0.3% du chiffre d’affaires annuel, ce dernier compte désormais un portefeuille de 44 projets.

Depuis le début de l’année en cours, Kibali a versé plus de 180 millions de dollars aux fournisseurs congolais tout en continuant à investir dans des programmes de développement communautaire.

Par ailleurs, a noté Mark Bristow, la mine a favorisé la création de la valeur durable grâce aux partenariats locaux.

L’essentiel des besoins électriques de Kibali provient de ses trois centrales hydroélectriques et les plans du parc solaire de 16 MW avec un système de stockage d’energie par batteries. Elles sont destinées à augmenter la fourniture d’énergie hydroélectrique pendant la saison sèche. Une fois ce projet achevé, la mine fonctionnera entièrement sur les énergies renouvelables pendant six mois de l’année, réduisant ses émissions de gaz à effet de serre de 19.7 kt CO2 par an.

Dans le secteur de l’environnement, Kibali continue à s’imposer comme leader en matière de biodiversité, avec une évaluation en cours pour le transfert de 30 rhinocéros blancs supplémentaires vers le Parc national de la Garamba. En début d’année, 16 rhinocéros y ont été réintroduits dans le cadre d’une initiative menée par Barrick.

Nadine FULA

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6 octobre 2023
À la UneBusiness News

PHC (ex PLZ) compte produire 100.000 tonnes d’huile de palme d’ici 2026

by Ruben Yale 6 octobre 2023

La société Plantations et huileries du Congo (PHC) envisage de produire 100.000 tonnes d’huile de palme d’ici 2026.

L’annonce a été faite par la Directrice générale de PHC, Monique Gieskes, au cours d’une conférence de presse organisée ce jeudi 5 octobre 2023 à Kinshasa.

Face aux professionnels des médias, Monique Gieskes a d’une part présenté le prix « Impact Leadership » décerné à la Directrice générale des PHC le 22 septembre 2023 au prestigieux Hôtel « Pierre » de New York. C’était également une occasion de revenir sur les actions entreprises pour le progrès de l’entreprise en faveur du bien-être des communautés hôtes des PHC.

Selon la Directrice des PHC, ce prix honore le nouveau leadership de l’entreprise. Il est décerné non seulement au regard de l’impact positif dont a bénéficié la société PHC à travers des changements profonds en interne, ce qui a produit des résultats spectaculaires; mais aussi en reconnaissance des actions prises en faveur des communautés congolaises environnantes localisées autour des sites de production d’huile de palme de l’entreprise, en particulier dans les secteurs de l’éducation, de la santé et du développement communautaire.

S’agissant des actions menées par la société, Monique Gieskes a indiqué que depuis 2021 l’entreprise a enregistré une croissance de 60% de production grâce aux 3 usines qu’elle possède dans le trois sites. Il s’agit notamment de la Tshopo, Mongala et Équateur.

En ce qui concerne l’exportation, elle a expliqué qu’il est difficile d’exporter le produit de première nécessité pour le moment vu que la production ne suffit pas pour satisfaire tous les congolais.

Abordant la question des actions de responsabilités sociétales, le Directeur des opérations des PHC Mpoko-Bokanga a de prime à bord noté que l’entreprise contient 9.720 salariés hormis les journaliers. La société PHC ont déjà réhabilité 20 écoles et d’autres sont en cours de réhabilitation. Ces écoles, gérées par l’Etat congolais, accueillent les enfants des travailleurs des PHC et également les enfants venant des communautés environnantes. Près de 6000 enfants sont scolarisés dans ces écoles qui sont sélectionnées dans le cadre des clauses sociales conclues entre les PHC et les leaders communautaires.

Les PHC appuient 4 hôpitaux de référence, 7 centres de santé et 18 dispensaires qui offrent des soins médicaux gratuits à ses employés et aux membres des communautés touchant plus de 100.000 patients par an.

Pour sa part, le Directeur financier et investisseur de PHC, a renouvelé son engagement d’apporter son appui et faire le marketing de la société afin de vendre l’histoire du Congo.

En termes des perspectives, les PHC compte mener des actions ci-après : produire 100.000 tonnes d’ici 2026; créer la quatrième usine de production de d’huile; produire de l’électricité ; construire d’une usine de bio-gaz ; raffiner l’huile à partir des usines; investir dans le transport fluvial pour transporter les produits.

Il sied de noter que PHC est le plus grand producteur industriel d’huiles de palme en République Démocratique du Congo.

Toute la production de PHC est vendue localement pour une consommation congolaise. Elle a 112 ans d’existence et est actuellement conduite par Monique Gieskes qui a instauré l’installation d’un leadership congolais en mettant en place les congolais à la tête de différents sites.

Agnès KAYEMBE

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6 octobre 2023
Business News

Kibali gold a versé plus de 180 millions USD aux différents fournisseurs du  Haut-Uélé

by admin9775 6 octobre 2023

Plus de 180 millions USD, ont été versés  aux différents fournisseurs congolais de la province du Haut-Uélé au Nord-Est de la RDC par Kibali gold mine, qui continue à investir dans les programmes de développement communautaire au pays, a appris l’ACP, jeudi, de cette entreprise minière.

«Depuis le début de l’année, Kibali a versé plus de 180 millions USD aux fournisseurs congolais, tout en continuant à investir dans des programmes de  développement communautaires, la mine favorisant la création de valeur durable grâce aux partenariats locaux », a déclaré le président et directeur général de cette entreprise  Mark Bristow.

«Comme l’a démontré Barrick, à travers Kibali Gold, l’exploitation minière responsable présente une capacité unique d’avoir un impact transformateur sur les économies des pays sous-développés et ceux en voie de développement. C’est une force au service du bien de toutes les parties prenantes, en particulier les pays hôtes et leurs communautés; et cette force atteint des proportions importantes lorsqu’il existe un véritable partenariat entre les opérateurs miniers et les gouvernements », a-t-il dit.

Pour Mark Bristow, ceci inclut le cahier des charges, l’un des programmes de développement communautaire de Kibali  découlant des exigences du code minier, dont onze projets ont été lancés, parmi lesquels sept sont sur le point d’être achevés. L’investissement de Barrick dans ce programme est chiffré à 8.9 millions USD sur cinq ans.

« En ce qui concerne le Fonds pour le développement communautaire de la mine,  dont la dotation est de 0.3% du chiffre d’affaire annuel, il compte désormais un portefeuille de 44 projets » a-t-il relevé. M. Bristow a ajouté que Kibali a, encore une fois, amorcé le remplacement des onces extraites au cours de l’année; ce qui affichera des résultats positifs dans l’axe de plongée des filons 3000 et 5000 et montrera des avancées significatives dans le développement de la rampe du filon 11000; ce qui devrait permettre de nouvelles conversions de ressources en réserves.

Pour le premier trimestre de l’année 2024, Kibali prévoit notamment, le début de l’exploitation du gisement rhino au premier trimestre et l’accent sera mis sur la poursuite de la localisation de main d’œuvre en créant des postes techniques et des postes de direction.

Elle préconise également le renforcement des partenariats avec les entrepreneurs locaux et la stimulation de la frontière économique sans oublier de poursuivre l’établissement des partenariats avec les communautés et le maintien de licence sociale d’exploitation.

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6 octobre 2023
Business News

New-York : Forbes décerne le prix « Bank Game Changer » à Sofibanque

by Guyguy Lelo 2 octobre 2023

La Sofibanque, institution bancaire phare de la République Démocratique du Congo, est fière d’annoncer sa récente distinction avec le prestigieux prix « Bank Game Changer » lors de la cérémonie « Best of Africa » organisée par Forbes à son siège de la 5ème Avenue de New-York le 22 septembre 2023 en marge de l’Assemblée Générale des Nations Unies.

Cette victoire représente un moment historique pour la banque, marquant non seulement sa brillante performance en 2022 mais aussi son engagement constant en faveur de l’inclusion financière et son solide ancrage territorial à travers l’ouverture d’agences dans l’ensemble du pays.

L’événement « Best of Africa », qui a réuni des acteurs clés du développement économique et social en Afrique, a consacré la Sofibanque comme l’une des forces motrices du secteur bancaire, participant activement à la transformation de l’industrie financière en République Démocratique du Congo.

Cette distinction qui a été remise par Christopher Forbes, Vice-Président du Conseil d’administration du magazine, à Henry Wazne, Administrateur-Directeur Général de la Sofibanque, est un véritable honneur pour la banque, qui depuis de nombreuses années s’est engagée de manière inébranlable en faveur du développement et de la vitalité de la RDC.

Par cette distinction, la banque a été considérée lors de cet événement de renommée mondiale comme faisant partie des entreprises les plus éminentes du continent. Cette reconnaissance témoigne de la contribution croissante de la Sofibanque à l’évolution économique et financière du pays.

Henry Wazne, Administrateur – Directeur Général de la Sofibanque, a ainsi exprimé sa fierté à l’annonce du prix : « La Sofibanque repose sur une philosophie simple : un engagement quotidien envers nos clients. C’est avec une immense fierté que nous remportons le prix « Bank Game Changer » de Forbes. Cette distinction ne concerne pas seulement la Sofibanque, mais aussi la République Démocratique du Congo, un pays qui joue un rôle central dans les enjeux mondiaux du siècle. Le fait que Forbes reconnaisse une banque en République Démocratique du Congo est une reconnaissance de l’importance du pays tout entier. Ce prix reflète notre engagement envers la recherche constante de l’innovation, la croissance durable et la création d’opportunités pour nos clients et partenaires. Nous sommes déterminés à continuer de jouer un rôle clé dans la transformation positive de nos marchés et de notre communauté. »

Au cours de l’année 2022, la Sofibanque a solidifié sa réputation d’excellence en offrant des services financiers de haute qualité, en soutenant activement l’entrepreneuriat local, et en investissant dans des initiatives qui favorisent le progrès économique et social en République Démocratique du Congo. Cette nomination prestigieuse souligne le fort impact positif que la Sofibanque a eu sur l’économie du pays.

La Sofibanque exprime sa sincère gratitude envers Forbes pour cette reconnaissance significative et renouvelle son engagement à être un catalyseur de changement et d’innovation dans le secteur bancaire africain.

La banque promet de continuer à servir ses clients avec dévouement et de contribuer au développement et à l’épanouissement de ses marchés, tout en continuant d’ouvrir de nouvelles agences à travers le pays pour renforcer son fort ancrage territorial.

À propos de Sofibanque

Sofibanque a vu le jour au début de l’année 2010 à Kinshasa. Elle valorise un modèle visant à offrir à sa clientèle un service personnalisé de premier choix, à travers une gamme complète de produits et services en adéquation avec l’environnement local.

Banque offrant des services digitaux et mettant en avant la proximité avec ses clients, la Sofibanque a pour objectif d’être au service de l’économie et de la population congolaise. La qualité de ses actifs, caractérisée notamment par la diversité de ses sources de revenus, la solidité de sa base de capital, complétées par des normes élevées de gouvernance d’entreprise, ont contribué au maintien d’une position financière solide et d’une rentabilité stable de la Sofibanque.

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2 octobre 2023
À la UneBusiness News

États-Unis : l’Université de Harvard organise un panel de haut niveau sur l’avenir de l’économie de la RDC

by Ruben Yale 28 septembre 2023

Lors d’un événement inédit, l’Université de Harvard à Boston a accueilli Pamela Ilunga, Directrice Générale Adjointe de Vodacom Congo, pour participer à une table ronde de haut niveau aux côtés d’autres dirigeants éminents de la République Démocratique du Congo (RDC).

Le thème de la table ronde « L’avenir de l’économie, de la gouvernance et des services de la RDC » abordait des questions cruciales liées aux perspectives économiques, à la gouvernance et à la prestation de services de la RDC.

L’événement était animé par Emmanuel Akyeampong, professeur d’histoire et d’études africaines et afro-américaines Ellen Gurney, et ancien directeur du Centre d’études africaines de l’Université de Harvard.

Le panel a permis d’explorer l’état des relations commerciales entre les pays développés et les pays en voie de développement et d’examiner comment les conflits récents ont influencé le passé, le présent et l’avenir de la nation.

En tant qu’acteur important de l’économie congolaise, contributeur substantiel au budget de l’État dans le secteur des télécommunications et partenaire dans le développement des infrastructures, Pamela Ilunga, Directrice générale adjointe de Vodacom Congo, a partagé son point de vue sur le rôle de l’entreprise dans le façonnement de l’avenir de la RDC.

Au cours de la discussion, Pamela Ilunga a souligné que la plateforme M-Pesa constituait une solution essentielle aux problèmes d’infrastructure auxquels est confronté le gouvernement pour atteindre les coins les plus reculés de la RDC.

Les services financiers mobiles de M-Pesa ont le potentiel de transformer le pays en permettant une collecte efficace des revenus, en encourageant le paiement des factures de services publics et en facilitant la collecte des impôts, comme le démontre le partenariat réussi avec la REGIDESO. Ces initiatives ont le pouvoir de stimuler le développement durable et d’améliorer la vie des citoyens dans tout le pays.

En abordant la question de la qualité de l’éducation en RDC, Madame Pamela Ilunga a présenté le modèle de Vodacom Congo, qui met l’accent sur le renforcement des capacités de son personnel afin qu’il acquière les connaissances et les atouts technologiques nécessaires dans le monde d’aujourd’hui. Elle a insisté sur l’urgence d’une refonte des programmes d’enseignement pour que la main-d’œuvre de la RDC soit dotée des compétences et des connaissances nécessaires pour être compétitive sur le marché international de l’emploi.

Répondant à une question d’un étudiant de Harvard de la diaspora congolaise sur la perception internationale de la RDC, Madame Pamela a insisté sur la responsabilité collective de chaque citoyen congolais de contribuer à changer le récit et à promouvoir une perception plus positive de leur patrie. Elle a souligné l’importance de mettre en avant la richesse de la culture, les ressources et le potentiel de croissance et de développement de la nation.

La participation de Pamela Ilunga au panel de Harvard souligne l’engagement de Vodacom Congo à être à l’avant-garde du changement positif et du développement en RDC.

En s’engageant activement dans les discussions sur l’avenir du pays, Vodacom Congo entend jouer un rôle central dans la construction d’un avenir meilleur pour la nation et ainsi être du bon côté de l’histoire.

Depuis plus de 21 ans, Vodacom Congo utilise la technologie pour soutenir le développement socio-économique de la RDC, en fournissant une large gamme de services de communication, y compris la voix, la messagerie, l’Internet, la monnaie électronique et les services convergents à plus de 21 millions d’abonnés et d’entreprises depuis 2002.

Grâce à sa politique de responsabilité sociale d’entreprise, Vodacom Congo permet aux populations d’accéder aux solutions les plus appropriées et d’élargir l’inclusion sociale et financière.

Ses principaux objectifs sont de contribuer au développement de la RDC, de réduire les disparités entre les régions et de désenclaver les territoires par une couverture réseau la plus large possible.

Depuis 21 ans, Vodacom Congo est un partenaire privilégié et constant du développement économique et social de la RDC.

Pionnier de la transition énergétique dans le secteur des télécoms, Vodacom Congo a entrepris plusieurs initiatives pour décarboner ses opérations et fournir des solutions propres à l’ensemble de la population qu’elle dessert :

• Le déploiement de près de 900 sites de connectivité rurale 100% solaire depuis 2013 ;

• L’élimination de plus de 95% du papier dans ses procédures administratives grâce à la numérisation;

• La mise en place d’une politique interne de transition énergétique et de réduction de son empreinte carbone;

• L’adoption de véhicules 100% électriques dans sa flotte ;

• La promotion du service financier M-Pesa comme outil de dématérialisation des paiements et de réduction de la pollution.

Patrick BOMBOKA

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28 septembre 2023
À la UneBusiness News

Congo Business Summit : Quels sont les secteurs prioritaires pour l’édition prévue du 12 au 13 octobre au Pullman Kinshasa ?

by Ruben Yale 28 septembre 2023

Le rendez-vous est pris pour les acteurs économiques et les investisseurs en République démocratique du Congo et au-delà, avec la prochaine édition de Congo Business Summit qui se tiendra les 12 et 13 octobre prochains au Pullman Kinshasa Grand Hôtel.

Cette édition mettra en lumière les secteurs de la technologie appliquée à des domaines clés de l’économie congolaise, marquant ainsi une nouvelle ère de la convergence entre la technologie et le développement sectoriel.

Les secteurs prioritaires identifiés par les organisateurs sont les suivants : fintech, edtech, medtech, agritech, insurtech et regtech.

  1. Fintech

Le secteur de la technologie financière est en plein essor en RDC, favorisant l’inclusion financière et la modernisation du secteur bancaire.

Congo Business Summit explorera les opportunités d’innovation et d’investissement dans ce domaine, et discutera des réglementations favorables à l’expansion de la fintech à travers le pays.

  1. Edtech

L’éducation numérique est cruciale pour préparer la jeunesse congolaise aux défis de demain.

Les discussions aborderont les sujets des sites d’apprentissage en ligne, de la coopération entre écoles et jeunes entreprises technologiques, ainsi que des mesures gouvernementales pour soutenir l’innovation dans l’éducation.

  1. Medtech

La technologie médicale a le potentiel de révolutionner l’accès aux soins de santé en RDC.

Le sommet mettra en avant les innovations en matière de télémédecine, de diagnostic numérique et de gestion des systèmes de santé.

  1. Agritech

Avec une économie largement basée sur l’agriculture traditionnelle, l’introduction de la technologie dans ce secteur est un enjeu majeur.

Les participants exploreront les solutions technologiques pour l’augmentation de la productivité agricole et la création de chaînes de valeur ajoutée.

  1. Insurtech

L’innovation dans le secteur des assurances peut contribuer à développer une culture de la protection et de la gestion des risques.

Congo Business Summit sera l’occasion de discuter des opportunités d’innovation et d’investissement dans ce secteur émergent.

  1. Regtech

La technologie réglementaire est fondamentale pour moderniser et renforcer le cadre réglementaire du pays, créant ainsi un environnement plus attractif pour les investisseurs.

Congo Business Summit s’annonce comme un espace d’échanges et de collaborations entre entrepreneurs, investisseurs, décideurs politiques et experts sectoriels. Outre les panels de discussion, des ateliers pratiques et des sessions de réseautage sont prévus pour encourager la mise en place de partenariats stratégiques.

Cette édition ambitionne également de présenter les efforts du gouvernement en matière de création d’un environnement propice au développement et à l’investissement dans ces secteurs prioritaires.

En mettant l’accent sur ces secteurs technologiques clés, Congo Business Summit aspire à positionner la RDC comme un hub d’innovation en Afrique, en montrant la voie vers une économie diversifiée et résiliente pour le futur.

Ces secteurs ont été choisis car ils présentent un fort potentiel de croissance et d’impact positif sur l’économie et la société congolaise.

Le rendez-vous est ainsi lancé aux acteurs économiques pour contribuer activement et témoigner du dynamisme croissant du paysage entrepreneurial et technologique au sein de notre territoire, marquant des pas assurés vers une ère d’innovation et de prospérité renouvelées.

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28 septembre 2023
Business News

Afreximbank plaide pour la création des conditions favorables au profit des PME africaines

by admin9775 28 septembre 2023

La Banque africaine d’import-export (Afreximbank) a invité les pays africains à privilégier le développement des sociétés de commerce d’exportation (ETC) publiques et privées afin de permettre aux petites et moyennes entreprises (PME) du continent de participer efficacement au commerce mondial.

C’est ce qui ressort d’un communiqué de cet établissement de crédit daté du 26 septembre 2023.

Dans un discours prononcé à l’occasion de l’Exposition internationale africaine [Africa International Exhibition], qui s’est ouverte le 25 septembre de l’année en cours en marge de l’Assemblée générale des Nations Unies à New-York, Kanayo Awani, Vice-présidente exécutive d’Afreximbank, en charge de la Banque du commerce intra-africain a, au nom du Président de la Banque, le Professeur Benedict Oramah, déclaré que les PME participant directement au commerce mondial étaient confrontées à une concurrence féroce de la part des multinationales et des grandes entreprises, ce qui rendait leurs chances de réussite ou de survie marginales, voire inexistantes.

Awani a indiqué que l’Asie avait relevé ce défi en créant des ETC qui servaient de canaux d’accès aux marchés mondiaux pour les PME, expliquant que les ETC agissaient comme des agrégateurs et créaient un volume d’échanges considérable qui attirait une plus grande valeur et résistait à la concurrence.

Elle a déclaré que la faible participation des PME africaines aux chaînes de valeur mondiales reflétait l’échec des politiques institutionnelles et a appelé à la mise en place de systèmes solides d’appui aux politiques qui permettraient de développer les capacités, d’assurer les premières protections contre la concurrence déloyale et d’améliorer l’accès aux marchés régionaux ainsi que l’accès au financement.

« Ces mesures sont particulièrement urgentes au moment où l’Afrique commence à mettre en œuvre l’Accord sur la Zone de libre-échange continentale africaine (ZLECAf) », a déclaré Madame Awani.

Pour elle, au fil des ans, les PME ont été au centre des initiatives continentales d’Afreximbank par le biais de sa stratégie de développement des exportations axée sur les PME, avec des instruments de financement uniques pour lever les contraintes de financement auxquelles sont confrontées les PME africaines, y compris les produits tels que l’affacturage, le financement de la chaîne d’approvisionnement et le financement intermédié.

Madame Awani a déclaré qu’Afreximbank était la principale promotrice de l’affacturage en Afrique et a souligné que la loi sur l’affacturage que la Banque parrainée a été adoptée en République du Congo, au Burkina Faso, au Niger, au Togo, au Mali et en Côte d’Ivoire. Elle a, par ailleurs, ajouté que cette loi est en cours d’examen par les institutions de réglementation de plusieurs autres pays africains.

La Banque facilite également l’accès des PME africaines au marché par le biais du Guichet unique en Afrique dénommé Africa Trade Gateway, un écosystème numérique qui comprend des actifs conçus pour lever les barrières non tarifaires, tels que la plateforme de diligence raisonnable MANSA qui recueille les informations KYC des PME et des entreprises et qui a déjà accueilli plus de 11 000 entités.

Parmi les autres interventions d’Afreximbank figurent le Club TRADAR, qui propose des outils numériques innovants et des opportunités de réseautage, aidant les PME à réaliser des économies d’échelle et de gamme, le Système panafricain de paiement et de règlement, qui est un mécanisme important pour renforcer la participation des PME au commerce régional en leur permettant d’effectuer des paiements pour les importations du continent en utilisant les monnaies nationales, la création du Fonds de développement des exportations en Afrique, qui fournit du capital-risque pour soutenir les startups, les PME en phase de démarrage et émergentes, et un certain nombre d’autres initiatives phares.

La Foire commerciale intra-africaine de la Banque a, en outre, fourni une excellente plateforme pour favoriser l’intégration des PME dans les chaînes de valeur continentales en promouvant les interconnexions et le réseautage, a-t-elle ajouté, rappelant que la troisième édition de la foire sera tenue au Caire en novembre.

Madame Awani a expliqué qu’Afreximbank avait lancé le programme Creative Africa Nexus (CANEX), doté d’un milliard de dollars, afin de fournir un accès au financement, des initiatives de renforcement des capacités, des solutions numériques et d’autres formes de soutien à l’industrie créative africaine. Elle a souligné que l’industrie était devenue l’un des secteurs à la croissance la plus rapide du continent et que les produits créatifs étaient devenus les principaux produits d’exportation au Nigeria, en Afrique du Sud et dans quelques autres pays, dépassant les produits d’exportation traditionnels. La Banque a décaissé environ 120 millions de dollars US pour stimuler l’industrie, a-t-elle fait remarquer.

Parmi les autres intervenants à l’événement figuraient le Président du Nigeria, M. Bola Tinubu, représenté par Madame Doris Uzoka-Anite, Ministre de l’Industrie, du Commerce et de l’investissement, M. Festus Keyamo, Ministre de l’Aviation et du Développement aérospatial du Nigeria, M. Adesola Adeduntan, PDG du groupe First Bank, et la sénatrice Ireti Kingibe de l’Assemblée nationale nigériane.

Emilie Mboyo

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28 septembre 2023
À la UneBusiness News

Kenya : le spécialiste nigérian des paiements Flutterwave envisage d’investir 50 millions $

by Ruben Yale 18 septembre 2023

La licorne, qui avait été accusée de « blanchiment d’argent » au Kenya avant d’être blanchie par la justice en 2022, attend désormais l’obtention d’une licence de prestataire de services de paiement et de transferts de fonds dans ce pays d’Afrique de l’Est.

La fintech nigériane Flutterwave prévoit un investissement de 50 millions de dollars au Kenya, où elle attend l’obtention d’une licence de prestataire de services de paiement et de transferts de fonds, a rapporté le site d’information The East African, mercredi 13 septembre, citant un dirigeant de la société.

« Flutterwave a obtenu l’accord préliminaire de la Banque centrale du Kenya pour une licence de prestataire de services de paiement et de transfert de fonds. Elle est prête à procéder à des investissements échelonnés, une fois qu’elle aura obtenu formellement cette licence », a déclaré Olugbenga Agboola, cofondateur et PDG de la licorne.« Nous employons du personnel. Nous nous dotons d’un nouveau bureau et nous développons nos infrastructures. Il y a beaucoup à faire au Kenya », a-t-il ajouté, indiquant que « la nouvelle administration du président William Ruto aide beaucoup » l’entreprise.Flutterwave a rencontré des difficultés au Kenya en 2022 pour avoir opéré dans le pays sans autorisation. Elle a notamment fait l’objet d’enquêtes de l’Agence de recouvrement des actifs (ARA) pour des allégations de « blanchiment d’argent » et vu ses comptes gelés, avant d’être blanchie par la justice.  « Nous avons subi un baptême du feu au Kenya, et nous nous en sommes sortis. Nous avons vu des opportunités dans ce pays et nous voulons absolument y opérer », s’est félicité M. Agboola.Fondée en 2016 par les Nigérians Olugbenga Agboola et Iyinoluwa Aboyeji, Flutterwave est désormais présente dans une trentaine de pays africains. La start-up basée à Lagos et à San Francisco est valorisée à environ 3 milliards de dollars.

Agence Ecofin via CONGO PUB Online

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18 septembre 2023
Business News

Ouverture de l’hôtel Hilton à Kinshasa : plus de 350 emplois directs et 500 indirects créés au profit des congolais

by admin9775 20 août 2023

C’est depuis le samedi 19 août que le groupe hôtelier Hilton a ouvert ses portes à Kinshasa, son premier hôtel du même label.

Il a été inauguré en fin de journée par le président de la république Félix Antoine Tshisekedi Tshilombo, en présence du premier ministre Sama Lukonde, de son propriétaire Harish Jagtani et de plusieurs personnalités trilées sur le volet .

Situé au centre d’affaires de la commune de Gombe, Hilton Kinshasa compte 178 chambres dont 13 suites, 11 salles des réunions, 2 restaurants, 3 bars, 1 piscine et autres espaces répondant au standing international de cette presitigueuse chaîne d’hôtellerie.

Propriété de l’homme d’affaires indien Harish Jagtani à travers son entreprise modern construction, l’hôtel Hilton Kinshasa offre à ses clients tout le confort et sécurité exigés par la marque , avec une vue panoramique du majestueux fleuve congo.

« Nous célébrons aujourd’hui le développement économique de Kinshasa et l’ouverture de nouvelles opportunités pour les habitants et les visiteurs de cette ville magnifique » , a déclaré devant le chef de l’Etat, le directeur général Marc Frère.

Pour ce dernier,  « l’ouverture de cet hôtel représente également un pas en avant pour notre économie et notre communauté » .

Ce projet a créé plus de 350 emplois directs et 500 indirects, a précisé Monsieur Frère.

L’équipe managériale considère cet hôtel de 14 étages comme le plus beau, le plus moderne et le plus sécurisé de la sous région d’Afrique Centrale.

Par KM

Objectif Infos via CONGO PUB Online

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20 août 2023
À la UneBusiness News

Appel à candidatures : formation aux compétences numériques et entrepreneuriales en République Démocratique du Congo

by Ruben Yale 23 mai 2023

Le Centre Synapse, en partenariat avec Microsoft, l’Organisation Internationale des Employeurs (OIE) et la Fédération des Entreprises du Congo (FEC), accepte désormais les candidatures pour le programme de formation Tech@Work en RD Congo.

L’initiative soutiendra les jeunes Congolais pour acquérir des compétences recherchées dans les outils numériques et l’expertise entrepreneuriale afin de booster leur développement de carrière. Tech@Work est ouvert à 5000 participants en RD Congo.

Éligibilité : Les candidats doivent être âgés de 16 à 35 ans, avoir terminé l’école primaire.

Programme : Il s’agit d’un cours de formation en ligne de neuf jours. Les participants apprendront les bases de la connectivité numérique et des cours d’introduction sur les logiciels de présentation collaborative et de gestion de données largement utilisés.

Les participants réussissant recevront un certificat de fin de formation.

Postulez ici pour participer à Tech@Work : https://synapsecenter.org/tawrdc/

Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés.

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Yembu-25-10-2022
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